为深入贯彻长三角一体化高质量发展国家战略，促进省外皖籍高校毕业生回皖就业创业，为我省经济社会发展集聚高层次人才和急需紧缺人才，5月25日，省人社厅牵头组团参加职引未来—2024年全国大中城市巡回招聘浙江站暨长三角地区青年人才交流会。人社部全国人才流动中心、浙江省人力资源和社会保障厅、安徽省人力资源和社会保障厅相关领导出席活动并巡视招聘会现场。

　　本次活动由人力资源和社会保障部全国人才流动中心、浙江省人力资源和社会保障厅共同主办。沪苏浙皖三省一市共组织企事业单位380余家，推出各类岗位4500余个，需求人数1.5万余人。根据我省产业结构特点，安徽代表团精心遴选了合肥、淮北、宿州、蚌埠、六安、黄山等6市34家企事业单位参会，其中事业单位2家，国有企业8家，上市公司3家，新能源汽车及其配套企业5家。涉及信息技术、智能制造、汽车零部件，提供较高质量招聘岗位170个，需求人数889个。招聘岗位涉及人工智能、管理、金融、计算机、研发工程、生物制药等相关专业。据统计，招聘会收取简历144份，达成初步就业意向53人。本次活动现场还设置校企合作专区，我省13所高校参会，与企业围绕人才就业、人才培养开展对接洽谈。

　　在本次活动开幕式现场，设置了主旨演讲、校企对接签约仪式、2024年度长三角就业人才工作计划发布等环节内容。三省一一市人社部门相关领导参加了长三角一体化人才港湾启动仪式。

　　

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